Понедельник, 27.06.2022, 04:47
Приветствую Вас Гость | RSS

МБОУ СОШ №6 х.Комаров

Меню сайта
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 38
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0


11:54
О временном трудоустройстве несовершеннолетних

Согласно части третьей статьи 63 Трудового Кодекса РФ, заключение трудового договора с лицом в возрасте от четырнадцати до пятнадцати лет возможно при соблюдении следующих условий:

Подросток, достигший четырнадцати, должен быть учащимся, предлагаемая подростку работа должна относиться к категории лёгкого труда, не причиняющего вреда его здоровью; работа по трудовому договору должна выполняться лишь в свободное от получения образования время и без ущерба для освоения образовательной программы; на заключение трудового договора должно быть получено письменное согласие одного из родителей( попечителя) и органа опеки и попечительства.

Если другой родитель возражает против заключения трудового договора с лицом, не достигшим возраста пятнадцати лет, необходимо учитывать мнение самого несовершеннолетнего и органа опеки и попечительства.

В соответствии со ст.69 Трудового Кодекса РФ, обязательному предварительному медицинскому осмотру(обследованию) при заключении трудового договора подлежат лица, не достигшие возврата восемнадцати лет, а также иные лица, в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральным законами.

 

Помощник прокурора

Мартыновского района Е.А. Павлейно

Просмотров: 230 | Добавил: tamara030379
Вход на сайт
Доска объявлений
Внимание! С 01.02.2020 г. ведется набор обучающихся в первый класс. Запланированное количество первоклассников - 15; Количество детей, зачисленных в 1 класс ОУ - 12
А Ваши дети дома?
Поиск
Навигатор
Календарь
«  Май 2018  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031

Copyright MyCorp © 2022
Конструктор сайтов - uCoz